Коригування певних ставок оплати праці

Відповідно до повноважень, наданих мені як Президенту Конституцією та законами Сполучених Штатів Америки, наказую:

Розділ 1. Статутні системи оплати праці. Ставки базової оплати або зарплати статутних систем оплати праці (як визначено в 5 U.S.C. 5302(1)), які коригуються відповідно до 5 U.S.C. 5303, викладені в графіках, що додаються до цього наказу і є його частиною:

(a) Загальний графік (5 U.S.C. 5332(a)) у Графіку 1;

(b) Графік іноземної служби (22 U.S.C. 3963) у Графіку 2; та

(c) Графіки для Управління охорони здоров’я ветеранів Міністерства у справах ветеранів (38 U.S.C. 7306, 7401, 7404; розділ 301(a) Закону 102–40) у Графіку 3.

Розділ 2. Служба старших керівників. Діапазони ставок базової оплати для старших керівників у Службі старших керівників, встановлені відповідно до 5 U.S.C. 5382, викладені в Графіку 4, що додається до цього наказу і є його частиною.

Розділ 3. Певні зарплати виконавчої, законодавчої та судової влади. Ставки базової оплати або зарплати для наступних посад і позицій викладені в графіках, що додаються до цього наказу і є його частиною:

(a) Виконавчий графік (5 U.S.C. 5311–5318) у Графіку 5;

(b) Віце-президент (3 U.S.C. 104) та Конгрес (2 U.S.C. 4501) у Графіку 6; та

Розділ 4. Військові служби та інші. Ставки місячної базової оплати (37 U.S.C. 203(a)) для членів військових служб, які коригуються відповідно до 37 U.S.C. 1009, та ставка місячної оплати для кадетів або мідшипменів (37 U.S.C. 203(c)) викладені в Графіку 8, що додається до цього наказу і є його частиною. Додатково, Директор Офісу управління персоналом (Директор) зобов’язується оцінити можливість надання до 3.8 відсотка (включаючи підвищення, передбачене в Розділі 1) до ставок оплати певних цивільних правоохоронних органів, як визначено Директором після координації з агентствами та відповідно до 5 U.S.C. 5305.

Розділ 5. Платежі на основі порівняння за місцем проживання. (a) Відповідно до розділу 5304 заголовка 5, Кодексу Сполучених Штатів, та моїх повноважень щодо впровадження альтернативного рівня платежів на основі порівняння відповідно до розділу 5304a заголовка 5, платежі на основі порівняння за місцем проживання будуть виплачуватися відповідно до Графіку 9, що додається до цього наказу і є його частиною.

(b) Директор повинен вжити необхідних заходів для реалізації цих платежів та опублікувати відповідне повідомлення про такі платежі в Федеральному реєстрі.

Розділ 6. Судді адміністративного права. Відповідно до розділу 5372 заголовка 5, Кодексу Сполучених Штатів, ставки базової оплати для суддів адміністративного права викладені в Графіку 10, що додається до цього наказу і є його частиною.

Розділ 7. Дати набуття чинності. Графік 8 набирає чинності 1 січня 2026 року. Інші графіки, що містяться в цьому документі, набирають чинності в перший день першого відповідного платіжного періоду, що починається 1 січня 2026 року або пізніше.

Розділ 8. Попередній наказ скасовано. Виконавчий наказ 14132 від 23 грудня 2024 року (Коригування певних ставок оплати праці) скасовується з дати набуття чинності, зазначеної в розділі 7 цього наказу.

ДОНАЛЬД Д. ТРАМП

БІЛИЙ ДІМ,

18 грудня 2025 року.

Натисніть тут, щоб переглянути таблиці.

Цей пост Коригування певних ставок оплати праці вперше з’явився на Сайті Білого дому.